Quản trị logistic và chuỗi cung ứng - BA29

Anh văn III/Tiếng anh cơ bản 3 - EG09.3

Kỹ thuật điện tử số - IT01.2

Ngôn ngữ thiết kế Web - IT14

Phương pháp nghiên cứu khoa học - HM01/HM55

Khởi nghiệp kinh doanh - HM35/HM85

Quản lý tổ chức sự kiện - HM23

Phát triển các hệ thống TMĐT - EC16

Quản trị logistic và chuỗi cung ứng - BA29/EC08

Tiếng Trung Quốc 1A - CN12

Tiếng Trung Quốc 1B - CN13

Logic học đại cương - CN08

Cơ sở văn hoá Việt Nam - CN01

Trí tuệ nhân tạo trong kinh doanh - BF36

Luật Tài chính - Ngân hàng - BF33

Công nghệ tài chính căn bản - BF43

Quản trị tài chính - HM59

Tiền tệ và thanh toán quốc tế - HM65

Quản lý chất lượng dịch vụ - HM87

Giám sát khách sạn - HM32

Zalo Trợ thủ học tập HOU

Mẫu bằng tại đại học Mở Hà Nội HOU

Trợ thủ học tập HOU - Đại học Mở Hà Nội

Câu hỏi 572698 - Quản trị học - HM08

Xác định câu đúng nhất

Các câu hỏi khác:

Câu hỏi 572696:
Xác định câu đúng nhất

A. Câu nói người lãnh đạo tổ chức phải vừa có tài vừa có đức là nói về tính cách của người lãnh đạo.
B. Câu nói người lãnh đạo tổ chức phải vừa có tài vừa có đức là nói về năng lực của người lãnh đạo.
C. Câu nói người lãnh đạo tổ chức phải vừa có tài vừa có đức là nói về đặc điểm tâm sinh lý của người lãnh đạo.
D. Câu nói người lãnh đạo tổ chức phải vừa có tài vừa có đức là nói về tính khí của người lãnh đạo.
Câu hỏi 572700:
Xác định câu đúng nhất

A. Yêu cầu quan trọng nhất của người lãnh đạo tổ chức là năng lực chuyên môn.
B. Yêu cầu quan trọng nhất của người lãnh đạo tổ chức là sự thông minh
C. Yêu cầu quan trọng nhất của người lãnh đạo tổ chức là phẩm chất chính trị.
D. Yêu cầu quan trọng nhất của người lãnh đạo tổ chức là năng lực tổ chức.
Câu hỏi 572701:
Ê kíp lãnh đạo là

A. một bộ phận người tài được người lãnh đạo tin dùng để giúp việc trực tiếp cho mình trong quá trình tổ chức và điều khiển tổ chức.
B. một nhóm lớn người tài được người lãnh đạo tin dùng để giúp việc trực tiếp cho mình trong quá trình tổ chức và điều khiển tổ chức.
C. một tổ chức người tài được người lãnh đạo tin dùng để giúp việc trực tiếp cho mình trong quá trình tổ chức và điều khiển tổ chức.
D. một nhóm nhỏ người tài được người lãnh đạo tin dùng để giúp việc trực tiếp cho mình trong quá trình tổ chức và điều khiển tổ chức.
Câu hỏi 572705:
Xác định câu đúng nhất

A. Công tác nhân sự là thuộc về chức năng tổ chức.
B. Công tác nhân sự là thuộc về chức năng hoạch định.
C. Công tác nhân sự là thuộc về chức năng kiểm tra.
D. Công tác nhân sự là thuộc về chức năng điều khiển.
Câu hỏi 572706:
Xác định câu đúng nhất

A. Nội dung thực hiện chức năng xác lập quyền lực là phải hiểu rõ sự sử dụng kết hợp cấu trúc của quyền lực.
B. Nội dung thực hiện chức năng xác lập quyền lực là phải hiểu rõ khái niệm, triết lý, mục tiêu của quyền lực v.v..
C. Nội dung thực hiện chức năng xác lập quyền lực là phải hiểu rõ triết lý, mục tiêu hoạt động của tổ chức.
D. Nội dung thực hiện chức năng xác lập quyền lực là phải hiểu rõ khái niệm về quyền lực tổ chức.
Câu hỏi 572710:
Xác định câu đúng nhất

A. Sử dụng bố trí con người trong tổ chức là công việc của chức năng tổ chức.
B. Sử dụng bố trí con người trong tổ chức là công việc của chức năng quản trị rủi ro.
C. Sử dụng bố trí con người trong tổ chức là công việc của chức năng điều khiển.
D. Sử dụng bố trí con người trong tổ chức là công việc của chức năng đo lường kết quả.
Câu hỏi 572715:
Yếu tố nào dưới đây thuộc chức năng kiểm tra:

A. Phát hiện sai sót
B. Khen thưởng kỷ luật
C. Điều chỉnh người
D. Đánh giá kết quả
Câu hỏi 572726:
Xác định câu đúng nhất

A. Chỉ có quy luật chưa biết chứ không có quy luật không biết.
B. Khi không thích quy luật thì người ta có thể loại bỏ nó.
C. Quy luật là cái do con người tạo ra.
D. Quy luật là cái không thể xóa bỏ.
Câu hỏi 572728:
Khi biết được đầu vào, đầu ra của hệ thống, phương pháp được sử dụng là

A. Phương pháp nghiên cứu hệ thống.
B. Phương pháp tiếp cận hệ thống.
C. Phương pháp mô hình hóa.
D. Phương pháp hộp đen.
Câu hỏi 572733:
Xác định câu đúng nhất

A. Để tổ chức tồn tại và phát triển phải sử dụng hiệu quả mọi nguyên tắc quản trị của tổ chức.
B. Để cho tổ chức tồn tại và phát triển là việc sử dụng nguyên tắc tập trung dân chủ trong quản trị của tổ chức.
C. Để cho tổ chức tồn tại và phát triển là việc sử dụng nguyên tắc kiên trì mục tiêu ý định của tổ chức.
D. Để cho tổ chức tồn tại và phát triển là việc sử dụng nguyên tắc hiệu quả trong quản trị của tổ chức.

DONATE

Để giúp chúng tôi phát triển sản phẩm tốt hơn, đạt kết quả học tập cao hơn

Trung tâm giáo dục thể chất và quốc phòng an ninh

Khoa kinh tế

Khoa đào tạo từ xa

Trung tâm đào tạo trực tuyến

Khoa đào tạo cơ bản

Khoa điện - điện tử

Khoa du lịch

Khoa Công nghệ thông tin

Viện Công nghệ sinh học và Công nghệ thực phẩm

Trung tâm đại học Mở Hà Nội tại Đà Nẵng

Khoa tiếng Trung Quốc

Khoa tạo dáng công nghiệp

Khoa tài chính ngân hàng

Khoa Tiếng anh

Khoa Luật

Bản tin HOU-TV số 06 năm 2025

Tuyển sinh đại học Mở Hà Nội - HOU