Quản trị logistic và chuỗi cung ứng - BA29

Anh văn III/Tiếng anh cơ bản 3 - EG09.3

Kỹ thuật điện tử số - IT01.2

Ngôn ngữ thiết kế Web - IT14

Phương pháp nghiên cứu khoa học - HM01/HM55

Khởi nghiệp kinh doanh - HM35/HM85

Quản lý tổ chức sự kiện - HM23

Phát triển các hệ thống TMĐT - EC16

Quản trị logistic và chuỗi cung ứng - BA29/EC08

Tiếng Trung Quốc 1A - CN12

Tiếng Trung Quốc 1B - CN13

Logic học đại cương - CN08

Cơ sở văn hoá Việt Nam - CN01

Trí tuệ nhân tạo trong kinh doanh - BF36

Luật Tài chính - Ngân hàng - BF33

Công nghệ tài chính căn bản - BF43

Quản trị tài chính - HM59

Tiền tệ và thanh toán quốc tế - HM65

Quản lý chất lượng dịch vụ - HM87

Giám sát khách sạn - HM32

Zalo Trợ thủ học tập HOU

Mẫu bằng tại đại học Mở Hà Nội HOU

Trợ thủ học tập HOU - Đại học Mở Hà Nội

Câu hỏi 572557 - Quản trị nhân lực - HM58

Đo lường mức độ ngay thẳng, thành thật, trung thực của ứng viên

Các câu hỏi khác:

Câu hỏi 572554:
Việc đánh giá nhân viên nhằm các mục đích nào?

A. Giúp nhà quản trị nhìn nhận một cách chính xác về nhân viên và hiểu được động lực làm việc của nhân viên
B. Lập kế hoạch cho mục tiêu hành động tương lai
C. Nâng cao chất lượng thực hiện công việc nhờ nhận biết những sai sót và huấn luyện sửa đổi.
D. Nâng cao chất lượng thực hiện công việc nhờ nhận biết những sai sót và huấn luyện sửa đổi; Giúp nhà quản trị nhìn nhận một cách chính xác về nhân viên và hiểu được động lực làm việc của nhân viên; Lập kế hoạch cho mục tiêu hành động tương lai
Câu hỏi 572574:
Đào tạo thường được tiến hành cho nhân viên làm việc lâu dài, đúng hay sai?

A. Sai
B. Đúng
Câu hỏi 572578:
Một chương trình định hướng trong một đơn vị kinh doanh lữ hành, khách sạn thường được tiến hành gồm mấy giai đoạn?

A. 3
B. 4
C. 2
D. 5
Câu hỏi 572585:
Bảng mô tả công việc thường bao gồm các phần nào?

A. Mối quan hệ
B. Vị trí công việc/chức danh
C. Mục tiêu công việc
D. Vị trí công việc/chức danh; Mối quan hệ và mục tiêu công việc
Câu hỏi 572586:
Để thực hiện tốt quy trình mô tả công việc, nhà quản trị cần phải trả lời mấy câu hỏi?

A. 6
B. 5
C. 4
D. 3
Câu hỏi 572590:
Bảng mô tả công việc trong thực tế có thể rất chi tiết hoặc rất vắn tắt tuỳ thuộc vào cái gì?

A. Quy mô doanh nghiệp
B. Quy mô doanh nghiệp; Tầm quan trọng của vị trí công việc; Nhu cầu của nhà quản lý
C. Nhu cầu của nhà quản lý
D. Tầm quan trọng của vị trí công việc
Câu hỏi 572595:
Có mấy bước trong lập kế hoạch?

A. 6
B. 4
C. 5
D. 3
Câu hỏi 572596:
Thực hiện kế hoạch là bước thứ mấy trong lập kế hoạch:

A. 4
B. 1
C. 3
D. 2
Câu hỏi 572605:
Lần đầu tiên các trắc nghiệm về tuyển dụng đã ra đời bởi:

A. Hugo Boss
B. Quân đội beta
C. Hugo Munsterberg
D. Quân đội Anpha
Câu hỏi 572609:
Hoạt động quản trị nguồn nhân lực đã có những bước thay đổi lớn, thực sự nhìn nhận lực lượng lao động như là nguồn nhân lực chứ không phải là người làm công bởi vì trước hết họ là con người vào những năm nào?

A. Thập kỉ 70
B. Thập kỉ 80
C. Thập kỉ 60
D. Thập kỉ 90

DONATE

Để giúp chúng tôi phát triển sản phẩm tốt hơn, đạt kết quả học tập cao hơn

Trung tâm giáo dục thể chất và quốc phòng an ninh

Khoa kinh tế

Khoa đào tạo từ xa

Trung tâm đào tạo trực tuyến

Khoa đào tạo cơ bản

Khoa điện - điện tử

Khoa du lịch

Khoa Công nghệ thông tin

Viện Công nghệ sinh học và Công nghệ thực phẩm

Trung tâm đại học Mở Hà Nội tại Đà Nẵng

Khoa tiếng Trung Quốc

Khoa tạo dáng công nghiệp

Khoa tài chính ngân hàng

Khoa Tiếng anh

Khoa Luật

Bản tin HOU-TV số 06 năm 2025

Tuyển sinh đại học Mở Hà Nội - HOU