Quản trị logistic và chuỗi cung ứng - BA29

Anh văn III/Tiếng anh cơ bản 3 - EG09.3

Kỹ thuật điện tử số - IT01.2

Ngôn ngữ thiết kế Web - IT14

Phương pháp nghiên cứu khoa học - HM01/HM55

Khởi nghiệp kinh doanh - HM35/HM85

Quản lý tổ chức sự kiện - HM23

Phát triển các hệ thống TMĐT - EC16

Quản trị logistic và chuỗi cung ứng - BA29/EC08

Tiếng Trung Quốc 1A - CN12

Tiếng Trung Quốc 1B - CN13

Logic học đại cương - CN08

Cơ sở văn hoá Việt Nam - CN01

Trí tuệ nhân tạo trong kinh doanh - BF36

Luật Tài chính - Ngân hàng - BF33

Công nghệ tài chính căn bản - BF43

Quản trị tài chính - HM59

Tiền tệ và thanh toán quốc tế - HM65

Quản lý chất lượng dịch vụ - HM87

Giám sát khách sạn - HM32

Zalo Trợ thủ học tập HOU

Mẫu bằng tại đại học Mở Hà Nội HOU

Trợ thủ học tập HOU - Đại học Mở Hà Nội

Câu hỏi 569341 - Quản trị nhân lực - HM58

Bảng mô tả công việc thường bao gồm các phần chính sau đây:

Các câu hỏi khác:

Câu hỏi 569343:
Lập kế hoạch là gì?

A. Là đưa ra dự báo trong tương lai
B. Là quá trình dự báo và xác định được các phương án tối ưu để hành động trong tương lai
C. Là xây dựng bản kế hoạch kinh doanh
D. Là đưa ra kế hoạch
Câu hỏi 572551:
Những sai lầm cần tránh khi đánh giá nhân viên là gì?

A. Ảnh hưởng hào quang (halo effect)
B. Quá yêu quý
C. Đánh giá của đồng nghiệp
D. Ý thức làm việc của nhân viên
Câu hỏi 572555:
Lợi ích của quá trình đánh giá nhân viên là gì?

A. Để nhân viên cố gắng thay đổi thói quen làm việc
B. Để nhân viên vui vẻ làm việc
C. Để nhân viên không nghỉ việc
D. Là cơ sở để dựa vào đó xác định đề bạt hay nâng lương
Câu hỏi 572562:
Các nguồn tuyển mộ theo phương pháp tuyển mộ bên ngoài là gì?

A. Tuyển mộ qua báo chí
B. Tuyển mộ qua báo chí, Tuyển mộ qua mạng Internet (online recruitment), Tuyển mộ tại các trường học (Schools)
C. Tuyển mộ qua mạng Internet (online recruitment)
D. Tuyển mộ tại các trường học (Schools)
Câu hỏi 572564:
Phỏng vẫn có thể diễn ra nhiều lần hay chỉ được 1 lần?

A. Có thể nhiều lần
B. Chỉ được 1 lần
C. Được 2 lần
D. Bắt buộc phải nhiều lần
Câu hỏi 572568:
Thống kê nguồn nhân lực là một hệ thống dữ liệu mô tả những lao động hiện đang làm việc trong đơn vị kinh doanh lữ hành và khách sạn du lịch bao gồm:

A. Tên, tuổi; Kỹ năng; Các đặc điểm cá nhân quan trọng
B. Kỹ năng
C. Tên, tuổi
D. Các đặc điểm cá nhân quan trọng
Câu hỏi 572569:
Mô tả công việc có trước hay sau khi ra quyết định tuyển dụng?

A. Trước khi ra quyết định tuyển dụng
B. Không cần mô tả công việc vẫn ra quyết định tuyển dụng được
C. Có thể làm song song cả 2 công việc trên
D. Sau khi ra quyết định tuyển dụng
Câu hỏi 572587:
Quá trình chia nhỏ công việc thành các phần việc, các bước và các tiêu chuẩn người thực hiện đạt được các mục tiêu kinh doanh của doanh nghiệp kinh doanh lữ hành và khách sạn du lịch là gì?

A. Các tiêu chuẩn
B. Tất cả các đáp án trên
C. Nghề
D. Phân tích công việc
Câu hỏi 572594:
Dự báo nhu cầu là bước thứ mấy trong lập kế hoạch:

A. 2
B. 1
C. 3
D. 4
Câu hỏi 572597:
Thông tin trong sổ tay bao gồm những gì?

A. Phương châm hoạt động
B. Cam kết với khách hàng
C. Thông tin về lịch sử phát triển của tổ chức; Phương châm hoạt động; Cam kết với khách hàng
D. Thông tin về lịch sử phát triển của tổ chức

DONATE

Để giúp chúng tôi phát triển sản phẩm tốt hơn, đạt kết quả học tập cao hơn

Trung tâm giáo dục thể chất và quốc phòng an ninh

Khoa kinh tế

Khoa đào tạo từ xa

Trung tâm đào tạo trực tuyến

Khoa đào tạo cơ bản

Khoa điện - điện tử

Khoa du lịch

Khoa Công nghệ thông tin

Viện Công nghệ sinh học và Công nghệ thực phẩm

Trung tâm đại học Mở Hà Nội tại Đà Nẵng

Khoa tiếng Trung Quốc

Khoa tạo dáng công nghiệp

Khoa tài chính ngân hàng

Khoa Tiếng anh

Khoa Luật

Bản tin HOU-TV số 06 năm 2025

Tuyển sinh đại học Mở Hà Nội - HOU