Câu hỏi 26584 - Phát triển kỹ năng cá nhân 1 - EG35

Khi xác định sẽ đàm phán kiểu nguyên tắc với một đối tác, người đàm phán sẽ chủ trương như thế nào?

Các câu hỏi tương tự:

Câu hỏi 25530:

Tìm phương án đúng nhất nói về khái niệm thuyết trình:

Thuyết trình là một loại hình giao tiếp, trong đó người thuyết trình gián tiếp cung cấp thông tin cho một nhóm khán giả nhằm đạt được một mục đích nhất định.

Thuyết trình là một loại hình giao tiếp trong đó người thuyết trình trực tiếp cung cấp thông tin trước một nhóm khán giả nhằm đạt được một mục đích nhất định.

Thuyết trình là một loại hình giao tiếp trong đó thuyết trình viên là người cung cấp thông tin còn khán giả chỉ là người tiếp nhận thông tin.

Thuyết trình là một loại hình giao tiếp, trong đó chỉ có khán giả là người được cung cấp một lượng thông tin nhất định bởi người thuyết trình.

Câu hỏi 677321:

Trong quá trình giao tiếp, khi cần đối tác cung cấp thông tin, bạn nên đặt câu hỏi dạng nào để khiến cho đối tác dễ chịu và cởi mở nói chuyện với bạn?

Câu hỏi dạng đóng.

Câu hỏi dạng mệnh lệnh.

Câu hỏi dạng mở.

Câu hỏi dạng yêu cầu.

Câu hỏi 677534:

Tìm phương án đúng nhất:

Một người được coi là biết kiểm soát cảm xúc của bản thân khi người đó:

Giữ vẻ mặt bình thản trước mọi hoàn cảnh.

Biết che giấu những cảm xúc khó chịu bên trong.

Tự do bộ lộ cảm xúc của mình trong mọi hoàn cảnh.

Kiềm chế sự bốc đồng, giữ bình tĩnh khi sự việc bất ngờ xảy ra.

Câu hỏi 678052:

Theo mô hình cửa sổ Johari, mỗi cá nhân cần làm gì để hạn chế những tác hại của vùng mù?

Chủ động chia sẻ và tiếp nhận các thông tin có chọn lọc từ những người xung quanh

Tự tin, bước qua những giới hạn của bản thân để giao tiếp với mọi người

Thận trọng, bình tĩnh, thu thập đầy đủ thông tin, tham khảo nhiều ý kiến trước khi hành động hoặc ra quyết định

Sống khép kín, hạn chế chia sẻ thông tin với những người xung quanh

Câu hỏi 678076:

Tìm phương án đúng nhất:

Trong mối quan hệ với các cá nhân, việc sắp xếp các vị trí xã hội thực chất là để làm gì?

Là để sắp xếp các cá nhân vào những vị trí phù hợp với năng lực của họ.

Là để mỗi cá nhân phát huy được năng lực của mình vào tiến trình phát triển của xã hội.

Là để giải quyết mối quan hệ lợi ích giữa cá nhân và xã hội.

Là nhằm tạo khả năng cao nhất cho mỗi cá nhân tác động vào mọi quá trình kinh tế, xã hội.